共育部会活動

  新島短大&大間々高校にて授業

5月30日(水)・6月20日(水)・同27日(水)・7月4日(水)の計4日間、新島学園短期大学の授業を共同求人委員会が受け持ちました。また、7月2日(月)には、大間々高等学校の出前授業を共同求人委員会と桐生支部が共同で実施しました。
「ブラック企業」という言葉が一人歩きし、若い世代の企業観や職業観は決して肯定的なものばかりではありません。また、若年層の減少や流出による労働力不足が社会問題化するなか、「地域を担う若者を育てる」という視点が中小企業の経営者には必要不可欠となっています。今後も短絡的な採用活動に終始するのではなく、長期的なスパンで考える共同求人活動の発展が期待されます。



  2018新入社員研修会

日 時/2018年4月5日(木)9時〜7日(土)15時30分
会 場/OMOホテル&アカデミー高山
対 象/新入社員 及び入社1〜2年の社員
参加費/研修生25,000円(1人につき)
    企業分担金20,000円(1社につき)

研修生のレポートには「参加させてくれた会社に心から感謝。社会人になるにあたり絶対に必要な3日間だった」「まだやれることが少ないが、目の前の仕事に全力で取り組み、上司から信頼されるようになりたい」「安心して仕事を任せられる人をめざす。それが自分の生きがいや働きがいにつながると思う」など、実りの多い研修会であったことを物語る決意が綴られていました。



  2017幹部・中堅社員研修会

日 時/2018年02月16日(金)9時開会
            〜17日(土)17時
会 場/ニューサンピア TEL;027-353-1107
対象者/経営者といっしょに
      活躍してもらいたいリーダー
参加費/18,000円(1泊4食含む)

1日目は「気づく」、2日目は「働きかける」をテーマとして設定。村山氏・高屋敷氏を中心に会員経営者が講師を務め、幹部中堅社員の役割や期待、ビジネスゲームを通しての疑似体験、職場の問題発見と解決の視点、他社の社員や経営者とのグループディスカッションなど、同友会の研修会ならではの濃密なプログラムで進行していきました。



  2017伸び盛り社員研修会

日 時/2017年11月10日(金)9時
         〜11日(土)17時
会 場/OMOホテル&アカデミー高山
対 象/入社3〜5年の伸び盛りな若手社員
参加費/研修生   10,000円(1名につき)
     企業分担金 10,000円(1社につき)

受講生の研修レポートには「論理的かつ実践的な研修内容で、自分の足りない部分や実行すべきことが明確になった」「普段は話す機会のない他社の社員さんと悩みや課題を交流できたのは大きな収穫でした」「自分自身の学びはもちろん、自部署の組織改善に生かせそうなヒントもたくさん得られた」などが綴られていました。



  2017新入社員フォロー研修会

日 時/2017年07月14日(金)8時45分
        〜15日(土)16時45分
会 場/横浜市少年自然の家「赤城林間学園」
対 象/新入社員をはじめ、
    入社2年未満の社員(中途採用含む)
参加費/研修生  13,000円(1名につき)
     企業負担金 9,000円(1社につき)

[研修生のレポート]今回見つかった自分の課題を改善し、チャンスを無駄にしないように攻めの姿勢で頑張りたい。/チームを仕切る大切さと難しさを痛感。この経験を会社に戻ってから生かしたい。/入社から3ヶ月、恵まれた人間関係の中で働ける幸せを感じる研修会だった。