各部会・各委員会活動
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高崎支部･青年部会合同例会
日 時／2015年06月26日(金)
18時30分受付 18時50分〜21時
会 場／ホワイトイン高崎 TEL;027-325-5858
参加費／無料（懇親会は5,000円予定）
テーマ／『社長歴40年の経験から
今の経営者に伝えるメッセージ』
報告者／�蠡膰涎�設 会長 小井土 靖 氏
中小企業経営で最も大切なこととして、「自立型の社員をいかに育てるか」「社員教育に掛ける費用はケチらない」「会社を私物化しない」など、自身が頑なに実践してきた信条や掟を説明。とりわけ「企業は人なり。中小企業だからこそ社員教育、社員との信頼関係が重要」との認識を強調しました。
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青年部会４月例会
日 時／2015年04月14日(火)
18時30分受付 19時〜21時
会 場／同友会・会議室 TEL027-232-0001
参加費／無料
テーマ／『最強のチームをつくる話し合い』
〜どうすれば会議は活性化するのか!?〜
報告者／ライフワークマネジメント村山秀樹 氏
チーム力を高める良い会議は「参加→納得→決意→行動→承認→参加…のプロセスが上手く機能している」のに対し、悪い会議は「参加→行動→参加…を繰り返すだけ」と、その決定的な違いを説明。「十分な話し合いによる納得、納得による決意がなければ、チームとして成果をあげることは不可能」との認識を示しました。
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2015新入社員研修会
日 時／2015年04月02日(木)9時〜
04日(土)15時30分
会 場／群馬パース学園「セミナーハウス高山」
対 象／新入社員 及び入社１〜２年の社員
参加費／研修生20,000円（1人につき）
企業分担金15,000円（１社につき）
31社より78名、経営者側を含め総勢119名が参加。研修生レポートには、「困難から逃げ出さずに社会人として成長していきたい」「積極的な姿勢で仕事に取り組み、自分の描く未来像を実現させたい」「“チャンスに後ろ髪はない”という言葉を意識して、前向きな人生を歩んでいく」などの決意が綴られていました。
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東日本地区障害者問題交流会（群馬）
日 時／2015年03月12日(木)14時〜13日(金)12時
会 場／上牧温泉「ホテル辰巳館」
報告者／�襪泙襪潴昌�ｾﾝﾀｰ 三鴨みちこ氏（東京）
�螢▲瓮妊�ア 望月 優 氏（東京）
合同会社ユリア 本多氏、石原氏（群馬）
アイウッド�� 熊谷勝利 氏（新潟）
利根沼田障害者相談支援センター 仲丸守彦 氏
「障害とは本人の中ではなく、外にあるもの。私たち周りの人々によって、その障害を減らしていくことは出来る」。新年度から「障害者雇用委員会」が正式に設立される予定の群馬同友会にとって、機運を盛り上げる良い機会となりました。
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障がい者雇用を考える集い��
日 時／2015年02月18日(水)
18時30分受付 18時50分〜21時
会 場／前橋市中央公民館 TEL;027-210-2199
参加費／無 料
テーマ／『障がい者は会社に
なくてはならない戦力！』
〜目からウロコの実例報告〜
報告者／�訖慎�精機 専務 武田浩之 氏
各種作業マニュアル作成や、個人専用工具の制作、誰が見ても作業出来る仕組みや、働きやすい環境づくりの事例を数多く紹介。それらは「障がい者が会社に合わせるのではなく、会社が障がい者に合わせる」という考えの中で生まれたやり方で、結果的に定着率の向上にも繋がっているそうです。
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