沼田支部活動
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2018経営研究集会
日 時／2018年11月20日(火)
14時受付 14時30分〜20時30分
会 場／ホワイトパーク
参加費／4,000円（交流会まで）
テーマ／『働く人が主役の会社を目指して！』
〜価値観の異なる人が
集まるからこそ人は成長する〜
講 師／�螢┘ぅ�･エス･エー 社長 田中 勉 氏
（神奈川同友会）
田中氏は、人事評価制度の廃止や働く人が自ら働き方を選ぶ選択制民主主義（ｴﾝﾄﾘｰ制度）の導入、それを可能にする意志決定プロセスの開示や業務内容に対する労働対価の明示など、特徴的な取り組みを一つ一つ紹介していきました。
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沼田支部10月例会
日 時／2018年10月23日(火)
18時30分受付 19時〜21時
会 場／利根沼田文化会館 TEL;0278-24-2935
参加費／1,000円（食事付き）
テーマ／『衣・食・住、地域の“衣”』
〜衣料の多様化は顧客ニーズの多様化か？〜
報告者／たかはし呉服店 高橋圭介 氏
報告後のグループ討論では、討論テーマよりも「どうすればたかはし呉服店がもっと良くなるのか」の意見交換となり、各グループで具体的なアイデアや業種が違うからこその指摘などが飛び交い、いつにも増して盛り上がりました。
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沼田支部９月例会
日 時／2018年09月18日(火)
18時30分受付 19時〜21時
会 場／利根沼田文化会館
参加費／1,000円（食事付き）
テーマ／『人が人を育て、人が会社を育み、
だから会社が人を守る！』
〜社員一人一人が活躍できる環境づくり〜
報告者／�螢┘好謄�ビー 社長 杉崎由里 氏
創業者である母親との確執、社員との蟠り、認めて貰えない事への葛藤など、後継者として頭を悩ませ奮闘してきた様子を赤裸々に語る杉崎氏。「組織をまとめるのに必要なのは手綱ではなく絆」。エスティビーの今後に期待せずにはいられない報告となりました。
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沼田支部８月例会（共育例会）
日 時／2018年08月24日(金)
18時受付 18時30分〜21時
会 場／利根沼田文化会館
参加費／無料（食事なし）
テーマ／『体で感じる組織づくり
（チームビルディング）』
〜信頼関係で結ばれた良い組織とは〜
報告者／N\'s Peducation 代表 高屋敷奈央 氏
チームビルディングの概要と組織の発達段階の説明の後、フラフープを使ったワークを実施。「やり方ではなく、在り方が大切」という高屋敷氏のアドバイスを受けると、徐々にチームとしてスムーズに動き出し、短時間で成長を実感するまでに至りました。
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沼田支部７月例会
日 時／2018年07月18日(水)
18時30分受付 19時〜21時
会 場／利根沼田文化会館
参加費／1,000円（食事付き）
テーマ／『異業種から農業経営者に』
〜経営指針は暗闇に差す光となるか〜
報告者／�蟯啗�農園はるな山 社長 吉田典明 氏
県内トップの生産量を誇る同社の売上げを支えるのは、二代目だからこその緻密なデータ分析と行動力だということが報告から感じられました。吉田氏は最後のまとめで「先代の思いを引き継ぎながら、地域の生活水準を上回る待遇で働ける環境を整え、農業が仕事の選択肢の一つとなる経営内容を目指す」と語りました。
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