高崎支部活動
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高崎支部・共育委員会合同１月例会
日 時／2025年01月31日(金)
18時受付 18時30分〜
会 場／ビエント高崎
参加費／無 料
テーマ／『若い人材に選ばれない』
『社員が育たない』
それ全部、経営者が原因です
報告者／�觧該蠕什扈� 社長 山崎将臣 氏
「もしあなたが就活生だったら、入社したい会社は？」との問い掛けから報告をスタートした山崎氏。「経営理念もない、挑戦する風土もない、自社の未来も語れない、そんな会社で働きたいとは思わない」と指摘した上で、自身が入社した当時の同社の様子を振り返りつつ、若い人材に選ばれる企業づくりの具体的な取り組みを紹介しました。
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高崎支部･青年部合同例会（跡取り物語�粥�
日 時／2024年12月11日（水）
18時受付 18時30分〜
会 場／ビエント高崎
参加費／無 料
テーマ／『３つの事業継承！成長への道すじ』
〜経営者の悦びとは何か〜
報告者／�蠑�淵警備保障 社長 小淵豊太郎 氏
小淵氏から�〇纏�をしていて楽しいと感じる瞬間は？、��現場の仕事と経営的な仕事はどちらが楽しいか？、��自社の10年後はどうなっているか？が提起され、それぞれのテーマでＧ討論と発表、小淵氏の補足報告が行われるプログラムで進行。経営者の悦びについて小淵氏は「自己成長」「抽象度が上がる」「未来を描く」を挙げ、自身の考えや実体験を紹介しました。
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2024経営研究集会
日 時／2024年11月15日(金)
12時30分受付 13時〜19時30分
会 場／磯部ガーデン
参加費／7,000円
（交流会＋5,000円、宿泊＋12,000円）
テーマ／「星野リゾートの組織論」
講 師／星野佳路氏 星野リゾート代表
同社の事業承継がハードランディングだった経験から「ファミリービジネスマネジメント」をライフワークとして研究する星野氏。自身が学び実践する経営理論や影響を受けた経済学者、教授の言葉などと合わせ、「フラットな組織」を作り上げてきた同社の取り組み事例を時間の許す限り紹介していきました。
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高崎支部10月例会
日 時／2024年10月23日(水)
18時受付 18時30分〜
会 場／高崎市産業創造館
参加費／無 料
テーマ／『あなたも一流の営業力を持っている』
〜「縁」により「縁」に生かされて〜
報告者／�覯漆療椎柴� 社長 南都隆道 氏
南都氏は、現在の営業スタイルについて「どんな相手でも対等な関係性で商談している」と強調。その後は「思ったことは口にする」「人脈の使い方」「ＹＯＵファーストでＭＥはあと」「商いは飽きない」など、営業に対する南都流の考え方や信念を多数紹介。また、自身に大きな影響を与えた２人の師（茂木氏・西端氏）とのエピソードについても語りました。
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高崎支部９月例会
日 時／2024年09月25日(水)
18時受付 18時30分〜
会 場／ビエント高崎
参加費／無 料
テーマ／『経営指針で会社は良くなったのか？』
〜ホンネで語る成文化１年目の現在地〜
報告者／�訖席歉Σ� 専務 神保豊氏
ヒロキＩＴサポート 代表 廣木克之 氏
つくる会に参加した目的や参加前に抱いていた経営に対する不安、経営指針の中身や現在の経営課題などの質問に対し、パネラー２名が飾らない言葉で回答。最後に「自社の将来を真剣に考える時間は大事」「つくるからには覚悟を決めて本気で会社を良くしたい」と経営指針への思いや成文化の重要性を語りました。
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